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推进干部转业安置工作 助力新时代我军“瘦身强体”
更新:2017-12-14 13:15编辑:郭翀原文:http://www.yfhulan.com来源:亮剑军事网作者:郭翀

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  历史总是在波澜壮阔的变革中续写崭新篇章。2015年12月31日,习主席亲自向陆军授予军旗并致训词,陆军领导机构在改革强军大潮中应运而生,标志着人民陆军开启转型建设新征程。

  深化国防和军队改革,陆军瘦身强体的任务最重。军队压减员额30万,干部是大头,转业复员是主渠道。重任在肩,唯迎难而上。陆军各级坚决贯彻习主席改革强军重大战略思想,把做好干部转业安置工作作为重大政治任务,强化责任担当、积极主动作为、锐意破局启新,2016年移交安置实现首战告捷,转业干部离队报到率位居全军前列,2017年移交安置各项工作正有序推进。陆军干部转业安置工作在承前启后中接续发展、在服务改革强军中迈出坚实步伐。

  在提高思想站位中加强领导

  陆军党委坚持用习主席重要指示精神统一思想、深化认识,党委常委专题传达学习习主席关于军转安置工作重要指示和全国军转安置会议精神,认真研究贯彻落实措施,明确提出转业干部为军队改革和建设作出了重要贡献,把每一名同志都协调安排好,是陆军各级党委机关义不容辞的政治责任。

  陆军领导机构一成立,就着手组建陆军两级转业工作机构,遴选88名业务骨干负责相关工作和担任各省移交安置联络员,制定工作职责和管理规定,先后5次轮训520余名团以上单位业务骨干,为转业安置工作顺利开展奠定组织基础。

  陆军政治工作部先后7次下发通知,对组织移交、推荐安置、教育管理、评选表彰等进行部署,对年度移交安置情况进行总结通报,持续实施有力指导。各级注重压实党委主体责任和分管领导责任,定期分析形势,加强检查督导,始终保持大事大抓的强劲态势。